A BYD promoveu, nesta quarta-feira (1º), um processo seletivo voltado exclusivamente para pessoas com deficiência (PcD), com contratação imediata para atuação no complexo industrial da empresa na Bahia. A ação foi realizada na Cidade do Saber, em Camaçari.
Ao todo, foram ofertadas 49 vagas nas áreas de produção, logística, almoxarifado e cozinha. Os selecionados poderão atuar em diferentes turnos, com início das atividades previsto para maio. A iniciativa contemplou candidatos de municípios da Região Metropolitana, como Salvador, Dias d’Ávila e Mata de São João.
Seleção e critérios
O processo foi realizado em parceria com o CIAT de Camaçari e o Sine Bahia, responsáveis pela triagem inicial dos candidatos. A etapa seguinte contou com entrevistas conduzidas por recrutadores da empresa.
Segundo a BYD, a seleção seguiu critérios de saúde ocupacional e a legislação de cotas, considerando perfis com deficiência visual, auditiva e física, desde que compatíveis com as atividades operacionais da fábrica.
Expansão e geração de empregos
A iniciativa ocorre em meio à expansão do complexo industrial da montadora em Camaçari. Na última semana, a unidade alcançou 3,5 mil funcionários brasileiros, sendo a maioria formada por trabalhadores baianos e moradores do próprio município.
A previsão é de mais 3 mil contratações nos próximos meses, o que deve elevar o quadro para mais de 6 mil empregados. Paralelamente, cerca de 3,5 mil trabalhadores terceirizados atuam nas obras em andamento.
A empresa informou ainda que o processo seletivo segue aberto ao longo do ano, com novas oportunidades previstas. A estimativa é que, quando estiver em plena operação, o projeto gere até 20 mil empregos diretos e indiretos no estado.